9月15日-16日，，，，，，，，山东恒信高科第二期下层治理职员培训火热开班。。。。。。。公司约请清华大学工商治理专业硕士、上海交通大学治理学院教授、金蓝盟照料高级讲师李丰杰授课，，，，，，，，公司各单位200余名下层治理职员加入培训。。。。。。。

培训最先前，，，，，，，，公司常务副总司理王来发转达集团向导的要求和期望，，，，，，，，他说，，，，，，，，下层治理职员培训是公司实现高质量生长的迫切需要，，，，，，，，是实现人才支持战略的迫切需要，，，，，，，，是建设学习型党组织、打造学习型团队的有用行动，，，，，，，，具有十分主要的意义。。。。。。。全体学员要珍惜时机，，，，，，，，高质量地完成学习使命，，，，，，，，将学习效果运用到现实事情中去，，，，，，，，要将学习到的新知识与岗位事情现实相团结；；；；；要针对岗位需求，，，，，，，，逐一对标，，，，，，，，规范自身事情流程，，，，，，，，真正抵达学以致用、学用团结，，，，，，，，将学习力转化为本职事情能力，，，，，，，，为实现恒信梦而起劲斗争。。。。。。。

培训课上，，，，，，，，李丰杰讲师围绕“班组建设与员工关系”课程，，，，，，，，从“班组团队建设、学会相同与协调、员工关系处置惩罚”三个方面举行睁开，，，，，，，，为培训学员送上了一堂丰富的知识盛宴。。。。。。。通过学员讨论引出事情现场中容易泛起的问题，，，，，，，，再举行现场的问题归类及剖析，，，，，，，，将班组建设、职员治理举行深入浅出解说，，，，，，，，展现治理实质。。。。。。。李讲师运用理论联系现实的方法讲述，，，，，，，，语言通俗易懂，，，，，，，，并且引用了大宗的现场图片和视频供学员剖析和推测，，，，，，，，学员们陶醉其中，，，，，，，，教学气氛轻松而热烈。。。。。。。

“既提高了对治理职员执行力的熟悉，，，，，，，，又拓宽了事情治理的思绪，，，，，，，，尤其是在自身治理和事情方法要领上，，，，，，，，受到了深刻的启发。。。。。。。”培训后，，，，，，，，学员们受益匪浅，，，，，，，，纷纷体现，，，，，，，，“在以后的事情中，，，，，，，，我们将对所学知识一直消化、吸收和实践，，，，，，，，在理论武装上下真功夫，，，，，，，，在学用转化上有新思索，，，，，，，，确保事情再上新台阶，，，，，，，，为助推集团高质量生长孝顺实力”。。。。。。。